为了增进新员工之间的认识和交流，充分调动员工的积极性，以期尽快提升自我，更好地融入到鼎好这个大家庭中，杭州鼎好科技有限公司于2011年10月13日晚举行了第三期新员工交流会。销售总监沙汉林、人事经理刘小芬以及部门经理龚雪松、周丽阳、王新也亲临 现场，与新员工之间进行了良好的沟通和互动。8时许，交流会在瓜果、茶点、掌声、欢笑的轻松气氛下圆满结束。

相比较前两期的新员工交流会，此次活动有了更大的突破和提升。会议由新员工自我介绍、精彩互动游戏、优秀员工代表发言、答疑解惑等四个方面组成。首先17位 新员工进行了每人2-3分钟的自我介绍及才艺表演，为他们在以后的工作中形成一种良性互动打下了基础。其中招商部新员工们为我们带来的三句半以及李梦娇的歌曲《精忠报国》赢得了大家的热烈反响。轻松取代了拘谨，热烈驱走了陌生，才艺表演相当精彩，期间掌声连连。

在基本的熟悉了解之后，精彩的互动游戏随着展开，一个个八卦的、搞怪的问题把此次交流会推向了最高潮。

接着，优秀员工代表叶建婷与新员工分享了她在鼎好的两个月时间里出单的经验以及需要注意的细节。她引用一位劳模的话“细心只能将事情做对，用心才能将事情做好”，与新员工共勉，并指出坚持、心细、脸皮厚、勤奋是销售过程中最重要的几点。

最后的答疑解惑阶段，新员工们以纸条的形式写出问题，针对公司的体制、工作中存在的问题提出了困惑，并得到了老员工们详细热情的解答。

通过此次公司高层领导与新员工面对面、零距离地沟通与交流，大家深切地感受到鼎好的温暖，充分认同公司的发展理念，增强了集体荣誉感、对公司的忠诚度和归属感。同时，使大家感受到了同事之间的团结、和谐，更好地激励了信心，动员了士气。企业文化与企业精神得到了传承，经验与看法得到了交流，干劲和理念得到了鼓舞。

                                                         记者：罗黛茜